德州市陵城区临齐街道 乡村好青年“选培用”三重奏 奏响乡村振兴新华章

  鲁网4月14日讯（记者 吴美琳 通讯员 南宁）为进一步加强村级后备干部队伍建设，德州市陵城区临齐街道党工委坚持党建引领走在前，实施“村村都有好青年”选培工作，激励和引导广大农村青年扎根基层、创新创业、服务农村，彰显青年风采，为乡村振兴注入青春活力。

  完善“渠道链”，让青年与乡村“双向奔赴”。完善乡村“好青年”选树机制，成立农村优秀青年排查小组，坚持“上下联动、分层实施”，主动与村党支部沟通对接，收集街道内优秀青年的基本信息，注重从返乡高校毕业生、退伍军人、本村致富能手、外出务工经商返乡人员等“四类人员”中发掘各领域、各行业的优秀青年，建立农村青年人才信息库。定期沟通联系，开展全覆盖摸排，将具有示范带动作用的好青年作为培养对象，及时纳入管理台账，切实把能力强、服务好的优秀年轻人选拔进来。“好青年”培育计划实施以来，全街道121个行政村长期动态储备后备力量480余人，真正把活跃在农村领域的优秀青年推荐上来、聚集起来。

  与优秀青年党员进行“面对面”交谈

  完善“培养链”，让青年与乡村“双向成长”。紧紧围绕“缺什么补什么”的培养导向，积极搭建跟班学习、导师帮带、培训学习、学历提升等各类平台，不断提升青年综合素质能力。跟班学习提技能，通过为“好青年”安排一定的村务工作，列席村“两委”会、党员大会、村民代表会议等重要会议等形式，使其全面了解掌握上级有关政策要求及村务管理各项事务，不断提升村务管理能力。导师帮带学经验，建立街道领导、“头雁导师”和村“两委”班子成员结对帮带机制，结合帮带对象特点，一对一制定帮带方案，手把手传授治村经验，促进“好青年”快速成长。专题培训强素质，积极为“好青年”提供专题培训、交流观摩、跟班学习等机会，不断提升青年综合素质。

  “好青年”列席村党员大会

  完善“使用链”，让青年与乡村“双向选择”。坚持“在培养中使用，在使用中培养”的原则，结合“好青年”能力素质，提供合适的使用方向。进“两委”压担子，在换届或村“两委”班子职位空缺时，优先从综合素质较高的“好青年”中补选。加强交流平台建设，统筹街道力量，帮助“乡村好青年”找组织、找项目、找资金、找活动，助力乡村振兴产业延伸、资源共享、抱团发展。例如，张挑弓村孟祥伟获评2023年度“山东省省级乡村好青年”，注册九和中草药种植专业合作社，创新“丹参+黄芩”循环种植模式，提高了土地种植效益，带动周围村民实现就业100余人，村集体年增收近3万元，以实际行动助力乡村振兴。

  为老党员讲解新政策、新理论

  为村民维修老化线路

  下一步，临齐街道将持续发挥党建引领作用，进一步深化乡村“村村都有好青年”选培工作，挖掘农村优秀青年人才，搭建好青年干事创业、服务家乡的平台，带动越来越多的青年勇担重任、开拓创新，积极投身于乡村振兴的火热实践，助推临齐街道乡村振兴事业实现新发展。